{"id":43,"date":"2026-09-24T08:25:15","date_gmt":"2026-09-24T08:25:15","guid":{"rendered":"https:\/\/antoine.brevard.monbtssio.fr\/index.php\/realisation\/contacts\/"},"modified":"2026-09-24T08:25:15","modified_gmt":"2026-09-24T08:25:15","slug":"contacts","status":"publish","type":"realisation","link":"https:\/\/antoine.brevard.monbtssio.fr\/index.php\/realisation\/contacts\/","title":{"rendered":"Microsoft allait fermer la porte"},"content":{"rendered":"\n<dl class=\"cas-meta\">\n    <div><dt>Structure<\/dt><dd>ACO<\/dd><\/div>\n    <div><dt>Environnement<\/dt><dd>Microsoft 365 hybride<\/dd><\/div>\n    <div><dt>Bo\u00eetes concern\u00e9es<\/dt><dd>300+<\/dd><\/div>\n<\/dl>\n\n<div class=\"cas-etape\">\n  <h2>Ce qui allait casser<\/h2>\n  <p>Beaucoup de collaborateurs synchronisent le carnet d&#8217;adresses de l&#8217;entreprise sur leur t\u00e9l\u00e9phone professionnel. Pendant une \u00e9preuve, c&#8217;est ce qui permet d&#8217;appeler la bonne personne en quelques secondes.<\/p>\n  <p>Ce carnet reposait sur les <strong>dossiers publics<\/strong> d&#8217;Outlook Classic. Le nouvel Outlook ne les g\u00e8re pas, et le basculement \u00e9tait engag\u00e9. \u00c0 cela s&#8217;ajoutait une corv\u00e9e : \u00e0 chaque mise \u00e0 jour des ressources humaines, il fallait tout supprimer et tout recopier \u00e0 la main.<\/p>\n<\/div>\n\n<div class=\"cas-etape\">\n  <h2>Le pi\u00e8ge<\/h2>\n  <p>Sur ces fiches de contact, des collaborateurs avaient ajout\u00e9 leurs propres informations \u2014 num\u00e9ros personnels, notes, adresses. Elles ne venaient pas de l&#8217;entreprise et n&#8217;\u00e9taient nulle part ailleurs.<\/p>\n  <p><strong>Une synchronisation brutale les effa\u00e7ait.<\/strong> C&#8217;est cette contrainte, plus que la technique, qui a dict\u00e9 toute l&#8217;architecture.<\/p>\n<\/div>\n\n<div class=\"cas-etape\">\n  <h2>Trois chemins possibles<\/h2>\n  <p>Ce que j&#8217;ai \u00e9cart\u00e9 compte autant que ce que j&#8217;ai retenu.<\/p>\n  <div class=\"solutions\">\n  <div class=\"solution\">\n    <span class=\"solution-verdict\">\u00c9cart\u00e9e<\/span>\n    <h3>Un script sur chaque poste, d\u00e9ploy\u00e9 par strat\u00e9gie de groupe<\/h3>\n    <ul>\n      <li class=\"pour\">L&#8217;utilisateur d\u00e9cide lui-m\u00eame<\/li>\n      <li class=\"contre\">Chaque poste aurait d\u00e9tenu les droits d&#8217;une application d&#8217;entreprise<\/li>\n      <li class=\"contre\">Faille inacceptable : c&#8217;est ce qui a tu\u00e9 l&#8217;option<\/li>\n    <\/ul>\n  <\/div>\n  <div class=\"solution\">\n    <span class=\"solution-verdict\">\u00c9cart\u00e9e<\/span>\n    <h3>Un script sur serveur, d\u00e9clench\u00e9 par l&#8217;utilisateur<\/h3>\n    <ul>\n      <li class=\"pour\">Plus aucune trace sensible sur les postes<\/li>\n      <li class=\"contre\">Impose le VPN aux collaborateurs en d\u00e9placement<\/li>\n      <li class=\"contre\">Demande encore une action de l&#8217;utilisateur<\/li>\n    <\/ul>\n  <\/div>\n  <div class=\"solution est-retenue\">\n    <span class=\"solution-verdict\">Retenue<\/span>\n    <h3>Une t\u00e2che planifi\u00e9e c\u00f4t\u00e9 serveur, sans aucune interaction<\/h3>\n    <ul>\n      <li class=\"pour\">Identique pour tout le monde, sans exception<\/li>\n      <li class=\"pour\">Aucune obligation d&#8217;\u00eatre sur site<\/li>\n      <li class=\"pour\">Rien de sensible ne quitte le serveur<\/li>\n    <\/ul>\n  <\/div>\n  <\/div>\n<\/div>\n\n<div class=\"cas-etape\">\n  <h2>Ce que \u00e7a change<\/h2>\n  <div class=\"ba\" data-ba>\n    <div class=\"ba-cadre\">\n      <div class=\"ba-avant\">\n        <span class=\"ba-tag\">Avant<\/span>\n        <h3>Supprimer, recopier, recommencer.<\/h3>\n        <p>\u00c0 chaque mise \u00e0 jour des ressources humaines, chaque collaborateur devait vider son dossier de contacts et le recr\u00e9er \u00e0 la main. Ceux qui ne le faisaient pas travaillaient avec un annuaire p\u00e9rim\u00e9 \u2014 et personne ne savait lesquels.<\/p>\n      <\/div>\n      <div class=\"ba-apres\">\n        <span class=\"ba-tag\">Apr\u00e8s<\/span>\n        <h3>Plus personne ne fait rien.<\/h3>\n        <p>La synchronisation tourne seule, pour tout le monde, o\u00f9 que soit le poste. Et ce que le collaborateur a saisi lui-m\u00eame reste en place : le moteur compare avant d&#8217;\u00e9crire, et ne remplace jamais sans avoir sauvegard\u00e9.<\/p>\n      <\/div>\n      <div class=\"ba-ligne\" aria-hidden=\"true\"><\/div>\n      <input class=\"ba-curseur\" type=\"range\" min=\"0\" max=\"100\" value=\"50\"\n             id=\"ba-contacts\" aria-label=\"Comparer la situation avant et apr\u00e8s\">\n    <\/div>\n    <p class=\"ba-aide\">Faites glisser pour comparer<\/p>\n  <\/div>\n<\/div>\n\n<div class=\"cas-etape\">\n  <h2>Ce que je referais autrement<\/h2>\n  <div class=\"recul\">\n    <h3>Une recette n&#8217;est pas une preuve \u00e0 l&#8217;\u00e9chelle<\/h3>\n    <p>La solution a \u00e9t\u00e9 valid\u00e9e sur une bo\u00eete de test, \u00e0 travers huit familles de sc\u00e9narios : cr\u00e9ation, mise \u00e0 jour, conservation des donn\u00e9es personnelles, doublons, reprise apr\u00e8s erreur, d\u00e9part et retour d&#8217;un collaborateur.<\/p>\n    <p>C&#8217;est une validation s\u00e9rieuse. Ce n&#8217;est pas une preuve sur 300 bo\u00eetes r\u00e9elles, avec leurs historiques et leurs cas particuliers. Si je reprenais le projet, je d\u00e9roulerais un <strong>pilote progressif sur un vrai service<\/strong> avant la g\u00e9n\u00e9ralisation.<\/p>\n  <\/div>\n<\/div>\n\n<div class=\"cas-etape\">\n  <h2>Ce que cette mission d\u00e9montre<\/h2>\n  <p>Chaque \u00e9tiquette renvoie \u00e0 la grille de comp\u00e9tences.<\/p>\n  <div class=\"preuves\">\n    <a class=\"preuve-lien\" href=\"https:\/\/antoine.brevard.monbtssio.fr\/index.php\/grille-competences\/\">\u00c9laborer un dossier de choix<\/a>\n    <a class=\"preuve-lien\" href=\"https:\/\/antoine.brevard.monbtssio.fr\/index.php\/grille-competences\/\">\u00c9tudier l&#8217;impact d&#8217;une \u00e9volution<\/a>\n    <a class=\"preuve-lien\" href=\"https:\/\/antoine.brevard.monbtssio.fr\/index.php\/grille-competences\/\">G\u00e9rer des sauvegardes<\/a>\n    <a class=\"preuve-lien\" href=\"https:\/\/antoine.brevard.monbtssio.fr\/index.php\/grille-competences\/\">Automatiser des t\u00e2ches d&#8217;administration<\/a>\n    <a class=\"preuve-lien\" href=\"https:\/\/antoine.brevard.monbtssio.fr\/index.php\/grille-competences\/\">Tests d&#8217;int\u00e9gration et d&#8217;acceptation<\/a>\n    <a class=\"preuve-lien\" href=\"https:\/\/antoine.brevard.monbtssio.fr\/index.php\/grille-competences\/\">Prot\u00e9ger les donn\u00e9es personnelles<\/a>\n  <\/div>\n<\/div>\n\n<div class=\"cas-etape\">\n  <div class=\"renvoi\">\n    <p><strong>Le d\u00e9tail est dans le dossier professionnel :<\/strong> le d\u00e9coupage MASTER \/ CORE, les six phases de traitement, les m\u00e9canismes de s\u00e9curisation et la campagne de recette compl\u00e8te.<\/p>\n    <div class=\"renvoi-actions\">\n      <a class=\"btn btn--plein\" href=\"https:\/\/antoine.brevard.monbtssio.fr\/index.php\/realisations\/\">Autres r\u00e9alisations<\/a>\n    <\/div>\n  <\/div>\n<\/div>\n\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Tout le carnet d&#8217;adresses de l&#8217;entreprise reposait sur une fonctionnalit\u00e9 qu&#8217;Outlook s&#8217;appr\u00eatait \u00e0 abandonner. 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